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企业文化

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   力安使命

 
  保障设备运行安全、可控、高效,让设备管理变得更简单!
 
  力安愿景
 
  打造中国最大的设备能源管理云服务平台,成为中国最佳创新创业平台。
 
  公司定位
 
  设备能源管理大数据服务专家。
 
  价值理念
 
  共享、协作、进取、负责
 
  企业理念
 
  持续改进、追求卓越
 
  力安三大作风
 
  1、 结果第一:
 
  2、 立即行动:
 
  3、 追求完美:
 
  力安四大精神
 
  1、 PK精神
 
  2、 实干精神
 
  3、 担当精神
 
  4、 进取精神
 
  力安五大观念
 
  身份意识
 
  力安人明确自己的职责和在团队中的位置;负起自己的责任,结果第一;对上顺畅沟通,才能获得宝贵支持,对下负责担当,才会有人追随。
 
  知道与做到
 
  知道没有真正意义,做到才有价值。
 
  劣根性思维与贵族性思维
 
  劣根性思维当别人取得好的成绩的时候,不是去祝贺,而是怀疑事情的真实性,当别人有难时不是同情与帮助,而是冷眼旁观甚至落井下石;贵族型思维是向上向善的思维,凡事与我有关,一出现就给人希望,一说话就成就别人,一干事就给人念想。
 
  自燃者与湿柴者
 
  自燃者对工作总是充满激情,即使受到挫折也能很快调整好,重新充满热情,并能感染到周围人,他们是团队的领袖。湿柴者需要别人激励才勉强有点动力,且容易受到打击一蹶不振,他们经常生活在社会最下层。
 
  镜子与窗户
 
  力安人对于存在的问题,总是面对镜子,先找出自己的不足,积极改进。对于取得的成绩,总面对窗子,看到别人,与别人共同分享。